「日本一、働きがいのあるダイバシティ・インクルージョン企業へ」を
創っていく仲間を募集しています。

News /ニュース採用関連ニュース

2024.11.7 お知らせ 【障害学生向け・豊洲本社開催】2024年度 冬季オープンカンパニープログラムのご案内
2024.7.5 採用情報 9月面接会のご案内
2024.6.14 採用情報 夏季インターンシッププログラムのご案内
2024.1.12 採用情報 3月面接会のご案内
2024.1.12 採用情報 2月面接会のご案内
働きやすい環境で
自身も会社も成長していく
・障害に理解のある職場で働きたい
・障害の有無に関係なく対等な環境で働きたい
・ワークライフバランスを大切にしたい
・キャリアアップしたい
など、希望とする働き方のイメージはそれぞれです。
全社員が一丸となって「仕事は厳しくも楽しく」をモットーに日本一、働きがいのあるダイバシティ・インクルージョン企業を目指しています。
当社に興味をお持ちいただいた方、まずはご応募ください。お待ちしております。
博報堂DYアイ・オーで働く社員の写真

採用実績

健常者はもちろん、聴覚、視覚、精神、発達、肢体、内部障害の社員が働いています。当社にマッチする方であれば、積極的に受け入れをしています。

【男女比】女性:64%|男性36%
【社員年齢比】29歳まで:21%|30から39歳:35%|40から49歳まで:29%|50歳以上:15%
【勤続年数】5年まで:25%|6から10年:37%|11から15年:18%|16から20年:13%|21年以上:7%
【社員構成】聴覚・言語障害のある人:32%|視覚障害のある人:9%|精神・発達障害のある人:7%|肢体不自由のある人:3%|内部障害のある人:2%|健常者:47%

博報堂DYアイ・オーの“ヒトビト” IOIO My Own Voice

大好評の前シリーズ、博報堂DYアイ・オーで働く人々の生の声をお届けする「(言おう言おう!)IOIO My Own Voice」の過去の記事(Vol.1~Vol.5)はこちらからご覧いただけます。

シリーズ博報堂DYアイ・オーの“ヒト・コト・モノ” IO人IO色

私たちの会社をもっと知ってもらいたいという思いから博報堂DYアイ・オーの「ヒトビト」から「ヒト・コト・モノ」に拡げた「IO人IO色」がスタート。博報堂DYアイ・オーでいきいきと働くヒト、ここだからこそできるコト、生まれるモノを人の多様性が作る新しい社会に向けて発信していきます。